为深入落实稳就业政策要求，促进就业促进行动，破解企业用工难题与求职者就业需求的精准匹配困境，10月10日，呼伦贝尔市就业服务中心举办“‘岗’好有我，‘职’等你来”直播带岗活动，以“线上 + 就业”的创新服务模式，为当地就业工作注入新动能。
此次活动精准聚焦外贸企业用工需求，着力搭建高效对接桥梁。活动吸引20家优质企业参与，覆盖外贸进出口、商贸零售、现代服务业等重点领域，累计推出44个就业岗位，招聘需求达376人，岗位类型涵盖多专业领域，充分满足不同群体的就业诉求。直播间进场人数突破2500人次，互动交流氛围热烈，实现了企业招聘与求职需求的“云端相遇”。
在服务精度上，活动构建双向赋能的就业服务体系。针对求职者，工作人员逐一详解企业背景、岗位要求、薪资待遇及福利保障等关键信息，确保岗位详情清晰可感，帮助求职者精准定位适配机会。面向企业，现场系统介绍招聘服务流程与岗位投送规范，明确要求薪酬表述清晰、杜绝性别歧视等不合理限制，保障岗位信息真实合法。同时，工作人员还全程演示“蒙速聘”小程序操作，从账号注册到岗位发布的全流程讲解，为企业开辟线上招聘新渠道，助力招聘效能提升。针对直播间各类疑问，工作人员即时响应解答，有效消除双方顾虑。
今年以来，呼伦贝尔市开展线上招聘活动129次，参会企业3997家，进场人数394191人次。
下一步，将以此次活动为起点，持续聚焦企业与求职者核心需求，建立“直播带岗 + 线下招聘”的常态化服务机制，不断拓宽就业渠道、优化服务流程，构建更加高效精准的就业服务体系，为稳就业大局提供坚实支撑。
撰稿:市就业服务中心 编辑：综合科