为全面贯彻落实习近平总书记对内蒙古和人社工作的重要指示批示精神，传达全市人力资源社会保障工作会议总体要求，回顾2023年工作完成情况及存在的不足，对2024年重点工作进行再部署。3月13日，呼伦贝尔市人力资源和社会保障局党组成员、副局长褚桂凤组织召开分管领域工作会。

会上，褚桂凤与分管各部门、单位对照工作要点逐项进行梳理，明确工作要求和推进措施，确保高质高效完成各项工作。褚桂凤要求，准确把握全市人力资源社会保障工作总体要求，紧紧围绕市委作出的系列重要部署和目标任务，以“起步即加速、开局即冲刺”的激情干劲、“拉高标杆、跳起摘桃”的坚定决心，努力把各项工作做得更扎实，推动人社工作实现质的有效提升，为我市实现“稳中游、争上游、进前列”目标作出应有贡献。

会议强调，要争做领跑者，潜心钻研业务，打通“堵点”,破解“痛点”,切实提高人民群众的获得感和幸福感。要持续提升劳动关系治理效能，多措并举全力推进和谐劳动关系构建；全力做好信访矛盾化解工作，依法、依规、及时、高效做好各类信访维稳工作；持续提升调解仲裁工作质效，进一步畅通劳动者维权渠道；持续提升劳动监察工作效能、持续做好根治欠薪工作，切实维护好广大劳动者尤其是农牧民工工资报酬权益；提升基金监管内力，推进基金风险防控长效机制建立；优化人社政务服务，推进“高效办成一件事”；持续推进人社系统行风建设，切实提升12345工单满意率、解决率。要始终把群众放在首要位置，进一步强化服务意识，着力为人社事业高质量发展营造干事创业良好氛围。

会后，各部门、单位负责人结合工作要点，阐述了完成重点工作任务的相应举措和办法。

撰稿:仲裁院                             编辑：综合科