呼伦贝尔市人社局始终把根治欠薪工作作为保民生保稳定重大政治任务，持续开展贯穿全年的预防整治拖欠农牧民工工资专项行动，保障农牧民工及时足额拿到工资，全力推进“治欠”向“防欠”转变，有力维护农牧民工的合法权益。

全年度开展法律宣贯。开展“《保障农民工工资支付条例》实施三周年”宣传活动、“劳动权益·法治护航”普法宣传活动、“构建和谐劳动关系宣传月活动”，通过印制海报、生活用品等各类易于劳动者接受的宣传品，持续有效的“送法入企”“送法入工地”“送法入招聘会”，促进企业规范健康发展，显著提升农牧民工依法维权意识与能力。

全过程狠抓督查整改。强化在建工程项目监管。采取工作重点前移、工作重心下移的监管模式，对全市在建工程项目实施人社和行业主管部门“双驻双查”，既盯住工资发放，也盯住工资支付制度落实。制发全市统一维权信息告示牌模板，将自治区欠薪线索反映平台二维码放在告示牌显著位置，主动公示各部门维权渠道。

全领域建强法治队伍。在全市范围内开展“无欠薪项目”创建活动，通过颁发“无欠薪标杆项目”标牌，兑现“提前返还50%项目工资保证金”等激励措施，极大鼓舞在建工程项目参与创建活动的热情。2023年，呼伦贝尔市共认定“无欠薪标杆项目”33个，持续引领全市在建工程项目高质量落实工资支付保障制度，做到按月足额支付农牧民工工资。

截止2024年一季度，全市接收并通过自治区审核“全国根治欠薪举报投诉平台”线索689条（涉及72人，91.12万元），办结率为100%；全市劳动保障监察机构受理举报投诉立案查处欠薪案件5件，协调处理欠薪案件86件，（共涉及364人，366.06万元），基本实现了欠薪问题化解在源头、化解在基层。

撰稿:综合科                       编辑：综合科