近日，2025年呼伦贝尔市“培训+岗位”退役军人专场双选会成功举办，实现“转型培训+岗位对接”的全链服务闭环，在全市促进高质量充分就业方面迈出关键步伐。
呼伦贝尔市人社部门深化“六进四送两帮扶”工作机制，坚持把精准识别作为切入点，着力加强培训与岗位精准对接，提前对接了解退役军人培训课程专业，知悉退役军人岗位需求与就业意向，及时联系各类企业搭建“人岗相适”就业平台，让退役军人搭上就业“直通车”。参加招聘的退役军人王先生表示：“招聘会为我们提供了一个非常难得的就业平台，在家门口就能挑选适合自己的就业岗位，真心感谢此次招聘会带来的就业机会。”
此次双选会共有11家企业参与，提供130余个就业岗位。
双选会现场，退役军人与企业负责人面对面交流，详细了解岗位要求、薪资待遇及职业发展前景。据统计，77余名退役军人参与此次招聘，最终达成就业意向24人，共发放创业担保贷款政策宣传单100份，活动现场气氛热烈、互动频繁。
本次活动成功搭建退役军人与企业间的沟通桥梁，为后续推行小而精“培训+岗位”工作模式树立典范，下一步，呼伦贝尔市人社部门将延续这一工作理念，采取灵活多样的促就业形式，推进供需对接，切实缩短求职者与岗位间距离，为推动就业工作高质量发展注入强劲动力。
撰稿:市就业服务中心 编辑：综合科